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问第1个问题时 先想想自己都什么特长,能为公司带来多少效益,工资和能力是挂钩的,永远不要怀疑
第二个问题 看公司情况了 建议去公司看一下
去什么样的营业部都可,期货是全国可以开发客户的
[img](1)一般在期货公司内部;交易员职能为负责下达客户的下单指令到服务器。
(2)期货公司在交易所的出市代表。
(3)现在期货公司一般 *** 的是经纪人(如果人脉很好;或交际能力很好);很少 *** 交易员。如果分析功底很好;也可以尝试佐分析师。
11500元。中信期货广东分公司管培生薪酬待遇为11500元一个月。薪酬是员工因向所在的组织提供劳务而获得的各种形式的酬劳,管培生,全称管理培训生,最初出现在一些跨国企业中,是以培养公司未来领导者为目标的 *** 项目。
不靠谱,操盘是需要长期的经验的。做的好的人早就自己做了,怎么会给别人赚钱,这年头一两万的本钱还是人人都能拿得出来的吧。 做不好的,人家凭什么养着你,还给你三千的底薪
你自己觉得呢
首先说一下,很多期货公司都在招人,多种职位都有:市场, *** ,咨询,研发,出市代表,盘手,主管,经理。
只要你具备他们要求的条件即可。我说的也是大的期货公司,有名气的。
当然任何事都没有绝对的,如果两个条件相当的人去面试,其中一个跟领导关系熟,那可能他就被录取了。一般来说,这种行业没多少什么后门,首先得有经验有能力。
下面给你举个最近的例子,五矿海勤期货有限公司北京总部最近在 *** 出市代表。这公司属于中国五矿集团公司全资子公司,大国企。它 *** 出市代表的任职要求是:
1、具备期货从业资格;
2、大专以上学历;
3、上期所出市代表证书;
4、两年以上上期所出市代表工作经验;
5、身体健康,出勤率高;
6、工作认真、敬业、责任心强;
7、以往工作无重大过失记录。
如果你是这个行业的新人,那做这个工作可能有困难。要想做的话,就先从基层开始吧,能力具备了,管理层自然会考虑你的。
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