期货 *** 模版（期货交易 *** ）

*** 期货居间人应该怎么做？

原则上不要招收居间人，对公司的稳定性有影响。如果想快速上业绩招收居间人可以：１、注意收集关于炒手的信息，一般的炒手本人就是居间人或者依托于居间人。２、行内的规矩，居间人不能挖，但可联系，经常喝酒玩乐，时间长了，就会去找你帮忙。３、通过老大户来介绍，行内的老手都认识居间人，感情好了可以介绍给你的。４、自己培养。（这个不能告诉你怎么培养，大方向上就是挖掘自己公司的人才，让他去向更高的侧面冲刺，有的半年就可以培养出来啦，不过结果是不可控的，需要自己做出妥协。）

想去期货公司工作 可是期货公司全都招业务人员

首先说一下，很多期货公司都在招人，多种职位都有：市场， *** ，咨询，研发，出市代表，盘手，主管，经理。

只要你具备他们要求的条件即可。我说的也是大的期货公司，有名气的。

当然任何事都没有绝对的，如果两个条件相当的人去面试，其中一个跟领导关系熟，那可能他就被录取了。一般来说，这种行业没多少什么后门，首先得有经验有能力。

下面给你举个最近的例子，五矿海勤期货有限公司北京总部最近在 *** 出市代表。这公司属于中国五矿集团公司全资子公司，大国企。它 *** 出市代表的任职要求是:

1、具备期货从业资格；

2、大专以上学历；

3、上期所出市代表证书；

4、两年以上上期所出市代表工作经验；

5、身体健康，出勤率高；

6、工作认真、敬业、责任心强；

7、以往工作无重大过失记录。

如果你是这个行业的新人，那做这个工作可能有困难。要想做的话，就先从基层开始吧，能力具备了，管理层自然会考虑你的。

关于 *** 期货交易员的问题，我想问的是为什么要招，招他们干嘛

这是因为交易客户公司和你这个公司签订了协意，他们可以得到交易客户公司所返的手续费，而公司通过 *** 你们进行交易，然后再给你们返手续费，也就是每次的成交所收的费用

期货研究员 *** 笔试题目和面试题目一般是那些具体内容

1、笔试：主要是期货基础知识、期货法律法规、具体品种的基本面、技术面的分析，看你有多少的了解。

2、面试很简单了。谈谈你对最近行情走势的看法，以基本面为重。注意多层次的结合。

期货公司 *** 要求？工作后待遇怎么样？求解、、、顺道给推荐几个期货公司，谢谢

期货公司基本上就是后台、市场人员、研发

后台一般期货公司都是一个萝卜一个坑，工资2000-5000不等，工作相对轻松，基本上也没什么前途。

研发人员，一般期货公司总部才招研发人员，学历上要求会高一些，文笔上也有要求，更好时不时的能在报纸电视上露个小脸，混个脸熟。当然，也得有真才实学，如果老被客户把你当当反向指标那你也混不下去。工资待遇基本上3000-15000吧，超过一万的，那就得靠真才实学了。

市场人员，也就是客户经理，开发市场的，说白了就是找客户的，学历上要求宽松一些，重要的是能力，待遇上是基本工资加绩效工资，也就是底薪加提成，这个区别就大了去了，有的人做一年了还是一个月两三千，有的人一个月能拿七八万。压力大，有能力的赚钱多。

其他待遇，五险一金，年终奖什么的，各公司不一样，有的公司有五险一金有的没有。

期货公司没法推荐，看你看重的是什么，是公司的名气，还是赚钱多，还是福利待遇好。有名气的公司不一定赚的多，福利待遇不一定好，适合自己的才是更好的。

如果你要做市场人员建议你刚开始去中粮、中期、永安、格林这些公司，这些公司待遇也都不一样，但是能学到东西，做个一年，跳槽，去一些发展中的中等期货公司，机会多多。

还有一点，别管怎么样，通过期货从业考试是门槛，通过考试了期货公司才能给你申请从业证，考试都考不过那你肯定进不了这一行，除非自己做交易。

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