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原则上不要招收居间人,对公司的稳定性有影响。如果想快速上业绩招收居间人可以:1、注意收集关于炒手的信息,一般的炒手本人就是居间人或者依托于居间人。2、行内的规矩,居间人不能挖,但可联系,经常喝酒玩乐,时间长了,就会去找你帮忙。3、通过老大户来介绍,行内的老手都认识居间人,感情好了可以介绍给你的。4、自己培养。(这个不能告诉你怎么培养,大方向上就是挖掘自己公司的人才,让他去向更高的侧面冲刺,有的半年就可以培养出来啦,不过结果是不可控的,需要自己做出妥协。)
如果你是投资者,就不要找居间人了,多了居间人,相当于中间多了个二级 *** ,手续费一般都要高一些。
如果你是期货公司拉客户的,可以去一些期货群里找几个居间人帮你挖掘客户资源。
一般各期货公司的官网上是可以查询到在册的居间人的,在信息公示里面。期货业协会官网上不太确定,你可以在信息公示的栏目里面找找看。
[img]可以在期货业协会里面查询。
正规的期货公司会和居间人签订合同,上面都会有显示
现在 *** 规定 期货居间人都得公示出来,现在正规的期货公司都有公示 可以在各期货公司的网站上 查找一下 有一个信息公示 信息公示底下就有此期货公司各营业部的居间人的名单。
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